Indice tattico / Guida strategica editoriale

Composizione squadra: copri quattro compiti

Combina obiettivi, danno affidabile, controllo e cure invece di quattro solisti.

SquadraGuida strategica editoriale10 min
Immagine ufficiale del personaggio — Composizione squadra: copri quattro compiti
Immagine ufficiale del personaggio · EA / LUCASFILMGuida strategica editoriale

01Regola di gioco verificata

Zero Company agisce come squadra nella fase condivisa. Copri obiettivi, danno, controllo e cure.

Nota di pianificazione

Combina obiettivi, danno affidabile, controllo e cure invece di quattro solisti.

Controllo di fine turno

Ogni operativo può resistere alla risposta nemica e raggiungere l’obiettivo successivo?

02Segnali decisionali

Modello tattico editoriale

Nota di pianificazioneOBJECTIVE
PosizioneDAMAGE
RisorseCONTROL
Controllo di fine turnoRECOVERY

03Procedura tattica

Usa la procedura come ordine decisionale, non come copione. Rivalutala dopo un colpo mancato, rinforzi o cambio obiettivo.

  1. 01Combina obiettivi, danno affidabile, controllo e cure invece di quattro solisti.
  2. 02Zero Company agisce come squadra nella fase condivisa. Copri obiettivi, danno, controllo e cure.
  3. 03Ogni operativo può resistere alla risposta nemica e raggiungere l’obiettivo successivo?
  4. 04Stai lasciando inutilizzati PA, Advantage, Utility o Call for Backup?

04Scenario sul campo

Combina obiettivi, danno affidabile, controllo e cure invece di quattro solisti. Zero Company agisce come squadra nella fase condivisa. Copri obiettivi, danno, controllo e cure.

Sequenza esempio01Leggi obiettivo, estrazione e ordine di attivazione nemico.02Crea posizione o risorse richieste dalla meccanica confermata.03Impegna il danno solo quando seguito e recupero sono chiari.

05Controllo di fine turno

  1. 01Ogni operativo può resistere alla risposta nemica e raggiungere l’obiettivo successivo?
  2. 02Stai lasciando inutilizzati PA, Advantage, Utility o Call for Backup?
  3. 03Zero Company agisce come squadra nella fase condivisa. Copri obiettivi, danno, controllo e cure.
  4. 04Combina obiettivi, danno affidabile, controllo e cure invece di quattro solisti.

06Continua il manuale

SquadraBond e sinergie senza una panchina deboleUsa due punti fermi e partner a rotazione per sviluppare Bond e coprire i ruoli.Apri dossier →SquadraSpecializzazioni: cambia ruolo senza indebolire la rosaModifica la maggior parte dei ruoli al Personale, poi ricontrolla arma, partner e obiettivi.Apri dossier →SquadraCross Training: trasforma i Bond in valore permanenteCrea coppie mirate, aumenta i Bond insieme e spendi Focus senza lasciare ruoli scoperti.Apri dossier →

Fonti primarie

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